ГЕРБ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ
«АГАЛАТОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ»
ВСЕВОЛОЖСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
18.09.2018 г. |
|
№ |
402 |
д. Агалатово
Об утверждении плана работы Комиссии по противодействию коррупции в муниципальном образовании «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области на 2018-2019 год
В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», областным законом Ленинградской области от 17.06.2011 №44-оз «О противодействии коррупции в Ленинградской области» в целях организации и координации работы по противодействию коррупции на территории МО «Агалатовское сельское поселение»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить план работы Комиссии по противодействию коррупции в муниципальном образовании «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области на 2018-2019 годы согласно Приложению.
2. Разместить настоящее постановление на официальном сайте МО «Агалатовское сельское поселение» в сети Интернет.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
И.о. главы администрации С.С. Костина
Приложение к постановлению администрации от 18.09.2018 № 402
План работы Комиссии по противодействию коррупции в МО «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области на 2018-2019 годы
|
|||||||
№№ п/п |
Мероприятие |
Срок исполнения |
Исполнители |
|
|||
|
|||||||
1.1 |
Мониторинг изменений законодательства Российской Федерации на предмет необходимости внесения изменений в правовые акты администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области |
Ежемесячно |
юрист администрации, заместитель главы администрации, начальники отделов |
|
|||
1.2 |
Проведение мониторинга правоприменения нормативных правовых актов администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области в соответствии планом мониторинга правоприменения в Российской Федерации на текущий год. |
В соответствии с Планом |
юрист администрации |
|
|||
1.3 |
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области при мониторинге их применения и проектов нормативных правовых актов администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области при проведении их правовой (юридической) экспертизы |
По мере необходимости |
юрист администрации |
|
|||
1.4 |
Размещение проектов нормативных правовых актов администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области на официальных сайтах органов местного самоуправления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» для организации проведения их независимой антикоррупционной экспертизы |
По мере необходимости |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, системный администратор |
|
|||
1.5 |
Подготовка сводной статистической информации о проведении в администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области антикоррупционной экспертизы муниципальных нормативных правовых актов и их проектов), в том числе о наиболее часто выявляемых при проведении антикоррупционной экспертизы коррупциогенных факторах. Представление указанной информации в Комиссию по противодействию коррупции в МО «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области |
На полугодовой основе
|
юрист администрации |
|
|||
|
|||||||
2.1. Профилактика коррупционных и иных правонарушений |
|||||||
2.1.1 |
Организация контроля за представлением лицами, замещающими муниципальные должности, и муниципальными служащими сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруг (супругов) и несовершеннолетних детей (далее - сведения), в порядке, установленном законодательством |
Январь – апрель текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.1.2 |
Организация размещения сведений, представленных муниципальными служащими, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальных сайтах муниципальных образований в порядке, установленном законодательством |
В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока установленного для представления сведений |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, системный администратор |
|
|||
2.1.3 |
Проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими |
До 01 сентября текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.1.4 |
Представление представителю нанимателя (работодателю) доклада о результатах анализа сведений, представленных муниципальными служащими |
До 15 сентября текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.1.5 |
Проведение в установленном законом порядке проверок: - достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими; - соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении и урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей установленных Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами |
На основании поступившей информации |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.1.6 |
Организация ознакомления граждан, поступающих на должности муниципальной службы, с законодательством в сфере противодействия коррупции, в том числе об информирование ответственности за совершение правонарушений, о недопустимости возникновения конфликта интересов и о его урегулировании, о недопущении получения и дачи взятки, о соблюдении ограничений, запретов, требований к служебному поведению, исполнении обязанностей |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, юрист администрации |
|
|||
2.1.7 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов, требований к служебному поведению, исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также по недопущению муниципальными служащими поведения, которое может воспринимается как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов, а также исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, повышение эффективности урегулирования конфликта интересов |
|||||||
2.2.1 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, определение возможности возникновения конфликта интересов при выполнении данной работы |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.2 |
Организация контроля за обеспечением сообщения муниципальными служащими о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с выполнением ими служебных (должностных) обязанностей, а также сдачи подарка |
Ежеквартально
|
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.3 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта |
Ежеквартально |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.4 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
Ежеквартально |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.5 |
Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого является муниципальный служащий, принятие мер, предусмотренных законодательством по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также выявление причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.6 |
Мониторинг (установление) наличия у муниципальных служащих близкого родства или свойства с главой муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью этому должностному лицу, или с муниципальным служащим, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.7 |
Организационное и документационное обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.8 |
Организация работы по соблюдению гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, включенные в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы, обязанности получения согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов на замещение ими на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнения в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в их должностные (служебные) обязанности |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
2.2.9 |
Подготовка и направление руководителям структурных подразделений администрации муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области информационных писем о результатах деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. Обеспечение размещения и систематического обновления на информационных стендах в здании администрации, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте муниципального образования «Агалатовское сельское поселение» Всеволожского муниципального района Ленинградской области информации о деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
Ежеквартально |
юрист администрации, системный администратор |
|
|||
2.2.10 |
Обеспечение контроля за применением предусмотренных законодательством дисциплинарных взысканий в каждом случае несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
|
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
|
|||||||
3.1 |
Организация и проведение практических семинара по антикоррупционной тематике для муниципальных служащих совместно с руководителями (заместителями руководителей) подведомственных учреждений и предприятий по вопросам организации работы по противодействию коррупции в учреждении.
Темы семинара: формирование негативного отношения к получению подарков; - порядок уведомления о получении подарка и его передачи; - установление наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки; - увольнение в связи с утратой доверия; - формирование отрицательного отношения к коррупции и т.д.
|
01.10.2018 г. 01.10.2019 г. |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, юрист администрации |
|
|||
3.4 |
Проведение разъяснительных мероприятий (вводных тренингов) для поступающих на муниципальную службу. Ознакомление муниципальных служащих с изменениями в законодательстве, разъяснение ограничений, налагаемых на граждан после увольнения с муниципальной службы |
На полугодовой основе |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТРАНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ОРГАНАМ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ |
|||||||
4.3 |
Организация и проведение работы по своевременному представлению лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Январь - апрель в течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам
|
|
|||
4.4 |
Организация и проведение работы по своевременному представлению гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам
|
|
|||
4.5 |
Организация работы по опубликованию сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений, а также членов их семей на официальном сайте администрации муниципального образования в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» |
В срок до. 01.09.2019 г.
|
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, системный администратор |
|
|||
4.6 |
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, претендующих на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, лиц, замещающих данные должности, а также членов их семей |
В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока установленного для представления сведений |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам
|
|
|||
4.7 |
Организация проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими данные должности |
При наличии оснований / при поступлении соответствующей информации |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам |
|
|||
4.8 |
Оказание юридической, методической и консультационной помощи подведомственным муниципальным учреждениям и предприятиям, в том числе по реализации статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам, юрист администрации
|
|
|||
ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ |
|||||||
5.1 |
Обеспечение соответствия раздела «Противодействие коррупции» официального сайта администрации муниципального образования в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»требованиям к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов федеральных государственных органов, Центрального банка Российской Федерации, Пенсионного фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, государственных корпораций (компаний), иных организаций, созданных на основании федеральных законов, и требованиям к должностям, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 07.10.2013 № 530н |
В течение текущего и последующего года |
системный администратор |
|
|||
5.2 |
Размещение на официальных сайтах органов местного самоуправления муниципальных образований в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации в соответствии с Федеральным законом от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»
|
В течение текущего и последующего года |
системный администратор |
|
|||
5.3 |
Совершенствование содержания официальных сайтов органов местного самоуправления муниципальных образований в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в части, касающейся информации в сфере противодействия коррупции: - размещение ссылки на раздел «Противодействие коррупции» на главной странице сайта в доступном для быстрого восприятия месте; - обеспечение возможности наглядного и быстрого доступа к плану противодействия коррупции в муниципальном образовании (размещение ссылки на указанный план не только в разделе «Принятые правовые акты», но и в разделе «Противодействие коррупции» или на главной странице сайта); - применение иных средств и способов повышения прозрачности сайта (баннеры, выпадающее меню, облако тэгов и др.)
|
В срок до 20.09.2018 г. В срок до 18.09.2019 г. |
системный администратор |
|
|||
5.4 |
Размещение на официальных сайтах органов местного самоуправления муниципальных образований в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации о вступивших в законную силу решениях судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) указанных органов и их должностных лиц |
Ежеквартально |
системный администратор |
|
|||
5.5 |
Обеспечение взаимодействия администрации муниципального образования со средствами массовой информации по вопросам в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых администрацией, и в придании гласности фактов коррупции. |
В течение текущего и последующего года |
юрист администрации |
|
|||
5.6 |
Подготовка и обеспечение размещения в средствах массовой информации материалов антикоррупционной направленности (социальные видеоролики, видеосюжеты, публикации в районных газетах и т.д.) |
В течение текущего и последующего года |
юрист администрации |
|
|||
5.7 |
Регулярная актуализация информации по вопросам противодействия коррупции, размещаемой на стенде в здании администрации муниципального образования |
В течение текущего и последующего года |
ведущий специалист сектора по организационной работе, делопроизводству и кадрам
|
|
|||
6. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В СФЕРЕ ЗАКУПОК ТОВАРОВ, РАБОТ, УСЛУГ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ НУЖД |
|||||||
6.1 |
Выполнение комиссиями по осуществлению муниципальных закупок проверок соответствия участников закупок требованиям, установленным пунктом 9 части 1 статьи 31 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» |
В течение текущего и последующего года |
контрактный управляющий |
|
|||
6.2 |
Осуществление кадровой работы с личными делами муниципальных служащих, лиц, замещающих муниципальные должности, и мониторинга закупок в целях выявления возможного конфликта интересов у указанных лиц в связи с организацией и проведением муниципальных закупок |
На полугодовой основе |
контрактный управляющий |
|
|||
6.3 |
Анализ результатов контроля в сфере муниципальных закупок, в том числе ведомственного контроля в сфере закупок, представление информации о результатах контроля в комиссию (совет) по противодействию коррупции в муниципальном образовании |
На полугодовой основе |
контрактный управляющий |
|
|||
7. АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПРОПАГАНДА И ПРОСВЕЩЕНИЕ |
|||||||
7.1 |
Обеспечение информационной поддержки, в том числе с использованием официальных сайтов органов местного самоуправления муниципального образования в информационно-коммуникационной сети «Интернет», программ, проектов, акций и других инициатив в сфере противодействия коррупции, осуществляемых на территории муниципального образования |
В течение текущего и последующего года |
юрист администрации, системный администратор |
|
|||